Apprenez un métier, changez des vies
NOMAD propose des places d’apprentissage pour devenir ASSC spécialisé·e en aide et soins à domicile ou employé·e de commerce. Son modèle d’apprentissage prépare aux réalités du métier tout en offrant un accompagnement humain et de qualité. NOMAD propose également des stages, une opportunité idéale pour découvrir ses métiers ou valider une formation.
Devenir assistant en soins et santé communautaire (ASSC)
Un apprentissage enrichissant,
votre avenir dans les soins
votre avenir dans les soins
En rejoignant le programme d’apprentissage de NOMAD, vous intégrez un environnement stimulant et bienveillant, où chaque apprenti·e est guidé·e et soutenu·e à chaque étape de son parcours. Cet apprentissage prépare à une carrière enrichissante en aide et soins à domicile, avec des perspectives d’évolution et de développement personnel.
Un accompagnement bienveillant et personnalisé
Chaque apprenti·e chez NOMAD bénéficie d’un suivi attentif et d’un encadrement de qualité. Les formateur·rices en entreprise vous accompagnent à travers chaque étape de votre parcours pour favoriser le développement des compétences professionnelles et personnelles.
Un métier passionnant à découvrir
Formez-vous comme Assistant·e en Soins et Santé Communautaire (ASSC), un métier clé de la santé. Cet apprentissage développe des compétences variées : soins aux patient·es, accompagnement quotidien et soutien aux équipes spécialisées.
Des opportunités d’emploi à la clé.
Les apprenti·es ASSC sont accompagné·es dans leur transition professionnelle. Selon l’engagement et les compétences, une opportunité de contrat chez NOMAD à durée indéterminée (CDI) peut être proposée à l’issue de leur formation.
Contact
Un doute, une question ?
Contactez NOMAD !
Contactez NOMAD !
Si vous souhaitez en savoir plus sur les programmes d’apprentissage, faire un stage ou poser votre candidature, contactez l’équipe Relève de NOMAD. Nous sommes à votre disposition pour répondre à vos questions.
L’implication de NOMAD pour ses apprenti·e·s
Des avantages qui facilitent votre parcours
Culture et valeurs
NOMAD cultive un environnement humain et responsabilisant, fondé sur l’intelligence collective, la collaboration, l’autonomie et la bienveillance.
Soutien et accompagnement
Chaque apprenti·e bénéficie d’un accompagnement continu par ses formateur·rices en entreprise tout au long de sa formation.
Vacances et congés
Cinq semaines de vacances garanties, avec 14 jours fériés rémunérés, dont au moins 10 jours de congé assurés. Un équilibre entre engagement professionnel, révisions et détente (conditions selon CCT Santé 21).
Abonnement CFF
NOMAD offre à chaque apprenti·e un abonnement demi-tarif CFF, valable pour ses déplacements professionnels et personnels.
Ateliers pratiques et théoriques
La structure de formation de NOMAD permet aux apprenti·es ASSC de se réunir chaque mois pour des ateliers pratiques et des sessions de travail sur la théorie et les projets d’apprentissage.
Révisions privilégiées
NOMAD accorde à ses apprenti·es un après-midi toutes les deux semaines pour réviser les cours, avec la liberté de travailler dans ses bureaux ou à domicile, selon leur préférence.
Journées récréatives
Chaque fin d’année scolaire, NOMAD réunit ses apprenti·es pour célébrer la réussite de celles et ceux qui terminent leur apprentissage et pour accueillir chaleureusement les premières années. Un moment traditionnel, convivial et fédérateur pour marquer un nouveau chapitre.
Stage découverte et validation de formation
Découvrez les métiers
des soins à domicile
des soins à domicile
Vous souhaitez découvrir les soins à domicile avant de vous engager dans un apprentissage ? Réaliser un stage est nécessaire pour valider votre première année d’ambulancier ou votre formation d’infirmier·ère ?
NOMAD propose des stages immersifs. Une opportunité idéale pour explorer ses métiers, confirmer votre orientation professionnelle ou valider une étape clé de votre formation.
Contactez NOMAD pour une place de stage
La fierté de NOMAD,
ses professionnel·les en devenir
ses professionnel·les en devenir
+20 apprenti·e·s
font partie de l’équipe NOMAD et contribuent à sa mission de soins à domicile tout en préparant leur avenir dans le secteur de la santé.
Témoignage
‘Etablir une relation plus
authentique avec les patients’
authentique avec les patients’
« J’ai choisi NOMAD pour mon apprentissage car plusieurs personnes m’ont recommandé cette structure, dont des patients, un médecin, deux infirmières et un ambulancier. De plus, les soins à domicile m’offraient l’opportunité de rencontrer des cas variés et d’établir une relation plus authentique avec les patients dans leur environnement de vie»
Jeremy, apprenti ASSC de 2e année
Venez échanger avec nous
Votre prochaine rencontre
l’équipe « Relève » de NOMAD
l’équipe « Relève » de NOMAD
Forum des métiers
Novembre 2025
NOMAD vous attend au Forum des métiers 2025 pour répondre à toutes vos questions et échanger sur les métiers de l’aide et soins à domicile.
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FAQ
Des question?
Nous avons des réponses
Nous avons des réponses
Y a-t-il des tenues de travail fournit par l’entreprise ?
Non, l’activité au quotidien se déroule en habits de ville, dans des vêtements et des chaussures confortables.
Quels sont les horaires de travail ?
Une semaine de travail comptabilise 41h. Les horaires de travail sont compris entre 07h00 et 18h00, dans cette tranche horaire différents horaires de travail sont possibles. En principe, les apprentis ne travaillent ni les week-end, ni les jours fériés. A NOMAD, il n’y pas d’horaires de nuit.
Quelle est la rémunération pendant l’apprentissage ?
Pour la rémunération de ses apprentis, NOMAD se réfère au tableau des salaires moyens en apprentissage, par métier, du Canton de Neuchâtel. Tu peux consulter ce tableau sur le site de l’Etat de Neuchâtel, rubrique Office de l’apprentissage (OFAP).
L’entreprise embauche-t-elle souvent ses apprenti·e·s après la formation ?
A l’issue de ton apprentissage, pour autant qu’il y ait des postes ouverts et que tu remplisses les prérequis pour pouvoir travailler à NOMAD, tu as la possibilité d’être engagé avec différents type de contrat (horaire, CDD, CDI).
Quelles compétences ou qualités faut-il pour obtenir un contrat d’apprentissage ?
Pour être formé à NOMAD, il te faut
- Être motivé par ta formation et par le métier choisi
- Avoir de la faciliter à entrer en relation avec les autres
- Aimer apporter ton aide à autrui
- Savoir travailler en équipe
- Être capable de gérer des situations de soins avec maturité et professionnalisme
Quelles sont les tâches principales d’un.e ASSC en apprentissage ?
Un.e apprenti-e ASSC effectue des activités variées en lien avec l’ordonnance de formation de ce métier.
Pour obtenir plus d’informations, tu peux consulter les sites suivants :
Avec qui vais-je travailler au quotidien ?
Durant ton apprentissage, tu seras accompagné au quotidien par un.e professionnel.le qui te transmettra les compétences nécessaires à la réussite de ta formation. Tu ne travailles jamais seul.
Est-il possible de faire la maturité professionnelle ?
Oui, pour autant que tu remplisses les conditions nécessaires pour pouvoir accéder à la maturité. Ce point est abordé lors de l’entretien de recrutement pour l’apprentissage mais il peut également être repris à tout moment de ta formation.
Est-il possible, pour les ASSC, de faire un stage dans une autre structure de santé ?
Notre plan de formation interne prévoit un stage par année dans d’autres établissements afin que tu puisses te familiariser avec d’autres contextes de soins. Durant ta formation, tu peux également effectuer des journées de stage ponctuelles avec les services spécialisés de NOMAD (diabétologie, stomathérapie,…)
Comment faire pour postuler ?
Envoyer ton dossier complet (CV, lettre motivation, bulletins de notes, rapports de stage) à releve@nomad-ne.ch
Y a-t-il des conditions pour postuler comme apprenti à NOMAD ?
NOMAD engage des apprentis dès l’âge de 15 ans, pour autant que tu démontres lors de ton stage « découverte », un intérêt pour le métier et une certaine maturité. Il n’y a pas de nécessité d’être véhiculé pour être apprenti à NOMAD.
A qui s’adresser en cas de question sur l’apprentissage chez NOMAD?
Tu peux contacter l’unité Relève par
- e-mail : releve@nomad-ne.ch
- téléphone au +41 32 886 83 71
Offres d’emploi
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Gouvernance RH
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